Monika Glet

Offre d’alternance | Community Manager et chargé.e de production éditoriale

Reconnue d’utilité publique et agréée Protection de l’environnement, Mountain Wilderness France œuvre pour la cohabitation entre une montagne sauvage et une montagne à vivre.

4 min de lecture
Isère
Vie associative

Écrit par le comité de rédaction

Publié le 16 juin 2026

Notre association agit depuis plus de 35 ans pour faire évoluer les comportements vis-à-vis de la montagne au moyen d'actions sur le terrain, de publications et de relations auprès des acteurs politiques, associatifs et économiques. Ouverte à tous les amoureux de la montagne, Mountain Wilderness soutient un rapport à la montagne fondé sur le respect des hommes et de la nature.

Mountain Wilderness France repose sur l’engagement d’un Conseil d’administration bénévole, réuni régulièrement pour fixer les grandes orientations stratégiques de l’association et veiller à leur traduction concrète en actions.

L’équipe salariée de Mountain Wilderness France est aujourd’hui constituée de neuf salarié·e·s qui œuvrent au pilotage opérationnel des activités de l’association en s’appuyant sur l’expertise et l’énergie du réseau de plus de 1000 bénévoles.

Descriptif du poste

Vous aimez la montagne ? Vous avez envie de vous investir dans la protection de l'environnement ?

Rejoignez Mountain Wilderness France !

L’alternant.e chargé·e de Community Management et production éditoriale travaillera en lien direct avec la chargée de mission communication. Elle sera en appui des actions et projets portés sur l’ensemble des activités de l’association. Cette mission transversale implique une relation avec tous les collaborateurs et administrateurs de l’association.
Cette alternance offre une vision large des métiers de la communication associative : stratégie éditoriale, community management, production de contenus, gestion de site internet, newsletters.... L'alternant·e sera pleinement intégré·e à l'équipe communication et contribuera à la visibilité nationale des actions de Mountain Wilderness France.
Sous la responsabilité opérationnelle de la chargée de mission Communication, i.elle aura pour mission de :

GESTION DES RÉSEAUX SOCIAUX DE L’ASSOCIATION | 60 %

Animation des réseaux sociaux

  • Assurer une veille hebdomadaire des actualités liées à la montagne afin d’identifier les sujets chauds et les partager à l’équipe 
  • Assurer une veille des bonnes pratiques, tendances et évolutions des réseaux sociaux.
  • Assurer la modération des communautés et répondre aux messages privés. 
  • Identifier et valoriser les initiatives, actions terrain et témoignages des bénévoles, adhérents et partenaires afin d’alimenter les objectifs de communication de l’association 
  • Participer au développement et à l'engagement des communautés de Mountain Wilderness France sur les différents réseaux. 
  • Être le point de contact de l’organisation concernant l’usage des réseaux sociaux, aligné avec les objectifs stratégiques de l’association.

Production de contenus

  • Réaliser des contenus adaptés aux usages des différentes plateformes (stories, carrousels, vidéos courtes, etc.).
  • Constituer et alimenter une bibliothèque de contenus pérennes (citations issues de la littérature de montagne, portraits, vidéos etc.) 
  • Proposer et expérimenter de nouveaux formats de communication afin de renforcer l’impact des messages de l’association, tout en assurant la continuité avec les formats existants 
  • Veiller à la cohérence des contenus diffusés sur les réseaux sociaux avec les informations, positions et contenus déjà présents sur le site internet 

Analyse et évaluation

  • Suivre les indicateurs de performance des réseaux sociaux. 
  • Produire des bilans réguliers et formuler des recommandations d'amélioration. 
  • Faire évoluer la ligne éditoriale des réseaux sociaux en fonction des analyses et apprentissages 
  • Pilotage d’un budget en communication digitale

APPUI COMMUNICATION | 35 %

  • Appuyer opérationnellement la gestion et l’alimentation des outils digitaux de communication (site internet, newsletter, création graphique) 
  • Contribuer à la rédaction, relecture et valorisation des contenus éditoriaux (articles, dossiers, tribunes, communiqués)
  • Participer à la mise en cohérence éditoriale et graphique des supports de communication digitaux

VIE DE L’ASSOCIATION | 5 %

  • Contribuer au déploiement opérationnel stratégie de communication de Mountain Wilderness France (ligne éditoriale, charte graphique) pour assurer la cohérence de l’image de l’association
  • Participer aux réunions d’équipe et, ponctuellement, aux temps forts de l’association (AG, CA, événements)

Compétences et qualités requises

Savoir-Faire : 

  • Bonne connaissance des usages des principaux réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn).
  • Connaissances en matière d’outils de programmation et de suivi de contenu réseaux sociaux (Notion)
  • Capacité d’analyse statistiques
  • Savoir vulgariser et synthétiser
  • Qualité rédactionnelle
  • Connaissance de logiciel PAO (Suite Adobe) et de création (Canva)
  • Bases en logiciel CRM (Eudonet), back office (Craft CMS)
  • Notions de référencement naturel SEO

Savoir-Être

  • Capacité d’écoute
  • Capacité à prioriser
  • Aisance relationnelle et capacité d’adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Curiosité et force de proposition
  • Autonomie progressive dans la conduite des missions
  • Sensibilité aux enjeux environnementaux et de l'associatif


Responsable hiérarchique : rattaché.e au directeur général de l’association

Responsable opérationnelle : rattaché.e à la chargé.e de Mission Communication pour l’organisation du travail et la gestion de priorité

Détails et conditions

  • Type de contrat : contrat d’alternance

  • Durée de l’alternance : à convenir

  • Rythme souhaité : 3 jours en entreprise / 2 jours en formation OU 1 semaine en cours / 3 semaines en entreprise

  • Début de la mission : Rentrée scolaire 2026 (à convenir)

  • Durée hebdomadaire : 35 heures

  • Lieu de travail : Grenoble, 5 place Bir Hakeim

  • Télétravail possible (1 jour / semaine envisageable)

  • Rémunération : légale, calculée sur la base du salaire minimum de croissance (SMIC)

Candidature

  • Merci d’adresser votre dossier de candidature sous la forme NOM_PRENOM_LM.pdf et NOM_PRENOM_CV.pdf à : floriane@mountainwilderness.fr
  • Candidatures avant le 23 juin. Entretiens prévus entre le 25 juin et le 2 juillet.
  • Prise de poste prévue en septembre 2026.

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